Système des passerelles | نظــام الممــرات

L’OFPPT offre aux meilleurs lauréats le droit de bénéficier du système de passerelles. Ce système consiste en l’accession d’un niveau de formation donné au niveau immédiatement supérieur pour les filières décidées par les directions centrales. Pour le niveau Technicien spécialisé, les licences professionnelles offertes par les universités marocaines présentent une opportunité importante pour les lauréats désirant poursuivre des études supérieures.


 

يخول مكتب التكوين المهني و إنعاش الشغل للمتدربين المتفوقين حق الاستفادة من نظام الممرات الذي يمكنهم من الولوج إلى مستويات عليا في الشعب المقررة من طرف الإدارة المركزية
بالنسبة للمتفوقين في مستوى التقني المتخصص يمكنهم متابعة دراستهم بالجامعات والكليات للحصول على الإجازة المهنية.

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Modalités de sélection

Important:

Les candidats sont autorisés à déposer leur dossier de candidature dans plusieurs établissements relevant de l'OFPPT.

Les modalités de sélection du niveau Technicien Spécialisé

Avant la délibération, l'inscription directe est possible aux candidats ayant une moyenne au baccalauréat supérieure ou égale à 12/20 ainsi qu'aux candidats disposant d'un baccalauréat technique en respectant le tableau de correspondance entre l'option du baccalauréat et les filières de formation dispensées.

La délibération concerne les candidats ayant une moyenne inférieure à 12/20 et les candidats répondant aux profils de l'alinéa précédent n'ayant pas confirmé leur inscription. Elle consiste à classer les candidats selon l'option et la moyenne du baccalauréat.

Le classement des candidats se fait selon la moyenne du baccalauréat en respectant les classes suivante:

  • - Les candidats de toutes les branches ayant une moyenne égale ou supérieure à 12/20,
  • - Les candidats ayant un baccalauréat option sciences mathématiques et une moyenne inférieure à 12/20,
  • - Les candidats ayant un baccalauréat technique et une moyenne inférieure à 12/20,
  • - Les candidats ayant une licence,
  • - Les candidats des autres options ayant une moyenne inférieure à 12/20.

Les modalités de sélection des niveaux Technicien et Qualification

La démarche de sélection est basée sur l'administration d'un test psychotechnique qui vise à évaluer:

  • - L'aptitude au raisonnement dans ses différentes formes,
  • - Les prérequis scolaires nécessaires à l'apprentissage des formations dispensées par l'OFPPT.

Trois sessions sont prévues (des Samedis).
La date de passation concernant chaque candidat est signalée dans la fiche d'inscription.
Quelque soit le nombre d'inscriptions effectuées, le candidat passera une seule fois le test d'admission. Les notes obtenues sont reportées dans toutes les listes den l'ensemble des établissements auprès desquels il a déposé un dossier.

Les modalités de sélection du niveau Spécialisation

L'admission est directe. Elle se fait sur dossier selon le principe du "premier arrivé, premier servi".

Les modalités de sélection pour les formations qualifiantes

Les modalités d'accessibilité aux formations qualifiantes dépendent de la filière choisie. L'admission est:

  • - Sur dossier pour la majorité des filières proposées,
  • - Conditionnée par la réussite au test d'admission pour certaines filières.

Pour plus d'information, contactez l'établissement de votre choix.

Test Liste Inscrit

Liste des offres d'emploi

RéférencePosteDernier délaiAnnoncePrésélection 1Présélection 2Résultat
RH24/2019 Directeur de la Recherche et l'Ingénierie de la Formation (Directeur central) 15/03/2019
RH23/2019 Formateur Géomètre Topographe 08/03/2019
RH22/2019 Formateur en Menuiserie aluminium 08/03/2019
RH21/2019 Formateur en Boulangerie - Pâtisserie 08/03/2019
RH20/2019 Formateur dans les métiers de l’automobile Option :Carrosserie peinture Automobiles 08/03/2019
RH19/2019 Directeur pédagogique à l’Institut Spécialisé dans les métiers de l'Industrie Aéronautique et de la Logistique Aéroportuaire - ISMALA 08/03/2019
RH18/2019 Formateur en Coupe et Couture 08/03/2019
RH17/2019 Chef de Division Contrôle de gestion 28/02/2019
RH02/2019 Chef de service controle de gestion 28/02/2019
RH01/2019 Chef de service Conception et adaptation du dispositif de controle 28/02/2019
RH16/2019 Formateur dans les métiers de la Plasturgie 28/02/2019
RH15/2019 Formateur en Exploitation transport / Logistique 28/02/2019
RH14/2019 Formateur en Cuisine 28/02/2019
RH13/2019 Formateur dans les métiers de l'automobile : Maintenance véhicules automobiles 28/02/2019
RH12/2019 Formateur en Electricité et maintenance industrielle 28/02/2019
RH11/2019 Formateur en gros œuvres 28/02/2019
RH10/2019 Formateur " Agent visite technique" 22/02/2019
RH09/2019 Formateur en logistique 22/02/2019
RH08/2019 Formateur " Préparateur de commandes " 22/02/2019
RH07/2019 Formateur "Moniteur auto-école" 22/02/2019
RH06/2019 Formateur " Cariste d'entrepôt" 22/02/2019
RH05/2019 Directeur l'Institut specialisé dans les métiers du transport et de la logistique Benguerir 22/02/2019
RH04/2019 Auditeur régional de la formation 28/02/2019
RH03/2019 Chef de service Logistique - DRNOI- 15/02/2019
RH237/2018 Chef de service Comptabilité 27/12/2018
RH236/2018 Chef de service Logistique 27/12/2018
RH235/2018 Standariste 27/12/2018
RH234/2018 Chargé de relations Médias 27/12/2018
RH233/2018 Formateur dans les métiers de l’automobile Option : Maintenance des Véhicules Automobiles 21/12/2018
RH232/2018 Formateur Electricité 21/12/2018
RH231/2018 Formateur en génie mecanique 21/12/2018
RH230/2018 Formateur en développement informatique 21/12/2018
RH229/2018 Directeur du Centre d'Insertion d'aide au travail CIAT 21/12/2018
RH228 Assistante de Direction a la Direction générale 14/12/2018
RH227/2018 Directeur pédagogique à l'ISMALA 14/12/2018
RH226/2018 Directeur de complexe de formation (LAAYOUNE) 14/12/2018
RH225/2018 Technicien spécialisé en informatique à l'Unité de Gestion des CSF 14/12/2018
RH224/2018 Assistant administratif à l'Unité de Gestion des CSF 07/12/2018
RH223/2018 Cadre administratif affecté au service contrôle de qualité 03/12/2018
RH222/2018 Directeur d'Institut spécialisé de l'Hôtellerie et Tourisme Marrakech 30/11/2018
RH221/2018 Directeur d'établissement de formation 30/11/2018
RH220/2018 Conseiller social affecté à la Division de l'action sociale 30/11/2018
RH219/2018 Cadre administratif et financier à l'Académie de Formation dans les métiers du Golf 29/11/2018
RH218/2018 Chef de service Études 29/11/2018
RH217/2018 Technicien d'exploitation informatique 27/11/2018
RH216/2018 Administrateur de base de données 27/11/2018
RH215/2018 Ingenieur en informatique chargé de l'ERP_RH 23/11/2018
RH214/2018 Formateur animateur "Métier Topographe" 23/11/2018
RH213/2018 Directeur du Centre de Développement des compétences dans les métiers de l’aéronautique et de la plasturgie 23/11/2018
RH212/2018 Chef de service Information et orientation 23/11/2018
RH211/2018 Correspondant régional en informatique 23/11/2018
RH210/2018 Secrétaire de direction 23/11/2018
RH209/2018 Conseiller en recrutement 23/11/2018
RH208/2018 Formateur en Gestion/Comptabilité/Commerce 19/11/2018
RH207/2018 Formateur en plomberie sanitaire 19/11/2018
RH206/2018 Formateur en Gestion/Comptabilité ( Ville de Midar) 13/11/2018
RH205/2018 Gestionnaire des stagiaires 12/11/2018
RH204/2018 Gestionnaire d'internat 12/11/2018
RH203/2018 Formateur en Electricité et maintenance industrielle 12/11/2018
RH202/2018 Directeur de l'ISTA NADOR 12/11/2018